4月18日讯，《体育新闻》报道称，美国国家劳工关系委员会已接受一起针对国际足联及克伦克体育娱乐公司的正式投诉，指控两者在今年夏季世界杯前未能采取措施限制美国移民和海关执法局（ICE）人员进入SoFi体育场工作。
根据《体育新闻》的信息，这份投诉由UNITE HERE Local 11工会提交，工会代表着洛杉矶及南加州地区超过三万名服务行业工人，其中包括在SoFi体育场工作的两千名工人，他们主要从事食品和饮料特许经营的工作，如厨师、侍应生和调酒师。
上周，该工会曾威胁要组织体育场工人进行罢工。SoFi体育场是NFL洛杉矶闪电队与公羊队的主场，位于英格尔伍德地区，计划承办八场世界杯比赛，包括五场小组赛、两场三十二强赛以及一场四分之一决赛，其中包括美国男足的前两场比赛，分别对阵巴拉圭和土耳其。
工会的主要担忧在于赛事期间ICE可能会出现在世界杯举办城市和场馆内。工会联合主席库尔特·彼得森表示，罢工的法律程序非常现实，并强调工会有实施这些威胁的历史。周四，该工会还向负责监管私营部门劳动关系的国家劳工关系委员会提交了投诉。
据了解的投诉文件中列举了体育场运营商Legends Hospitality、克伦克体育娱乐公司、国际足联及款待服务商On Location为共同被投诉方。文件中直接提到了克伦克体育娱乐公司的创始人兼所有者斯坦利·克伦克，以及国际足联主席詹尼·因凡蒂诺。包括SoFi体育场在内的克伦克旗下产业好莱坞公园拒绝对此事发表评论，而Legends和国际足联亦未对此回应。
投诉文件中称，各方均已实施并正在实施违反《国家劳工关系法》的不当劳动行为。
文件指出，在过去六个月内，Legends作为国际足联、克伦克体育娱乐公司和On Location的代理方，由于拒绝承诺在世界杯期间限制ICE人员进入场馆，已构成该法案的违规。
彼得森上周表示，工人们对ICE的关注是重中之重。他指出：“我们的工友无论肤色如何，都一致认为ICE的存在对每个人都没有好处。我们团结一致，绝不会让ICE出现在我们的体育场中。一位工友甚至表示，‘这宝贵的工作关系到我们所有人，还有前来观赛的客人。如果ICE就在附近，我们就不愿工作，因为他们可能会抓捕我们。’”
周四提交的工会投诉中提到，雇主方营造了一种环境，使得员工合理担忧参与受保护的团结行动（如工会组建和集体谈判）可能会遭到ICE的暴力和恐吓，这大大抑制了员工行使该法第七条赋予的权利。
投诉随即请求紧急禁令，旨在迫使相关方在世界杯期间限制ICE执法人员进入SoFi体育场，以避免对员工组织权利造成不可逆转的损害。
彼得森表示，工会期望国家劳动关系委员会能向洛杉矶联邦法院申请禁令，强制雇主和国际足联制定一项限制ICE进入场地的政策，国家劳动关系委员会尚未对此请求做出回应。
本周，《体育新闻》透露国际足联高层已探讨让因凡蒂诺直接向特朗普请求在世界杯期间暂停ICE的突袭行动的可能性。
ICE代理局长托德·莱昂斯在今年2月曾表示，该机构将在赛事期间担任重要的安保角色。他提到ICE的主要职责将集中在国土安全调查上，与体育赛事中的普通做法一致，然而美国国会议员对此表示担忧，认为ICE的参与可能会扩展至世界杯赛事附近的移民执法突击检查。
本月，工会也向洛杉矶地区的雇主发出信函，警告如果ICE出现在体育场、机场、活动中心和酒店，工会工人有权根据健康与安全条款选择停工。彼得森表示，ICE在一家酒店出现后，工会的成员便离开了工作岗位，主张他们有权拒绝在异常危险的环境中工作。
